Vorstandsvergütung -ist die Festvergütung eine Alternative?

{"ID":4020475,"post_title":"Vorstandsverg\u00fctung -ist die Festverg\u00fctung eine Alternative?","title":"Vorstandsverg\u00fctung -ist die Festverg\u00fctung eine Alternative?","post_content":"Die Verg\u00fctung von Vorst\u00e4nden befindet sich seit Jahren in der \u00f6ffentlichen Diskussion; ihre Angemessenheit wird problematisiert. Auch auf regulatorischer Ebene wurden Massnahmen ergriffen. Zur L\u00f6sung der Problematik einer ad\u00e4quaten Vorstandsverg\u00fctung wird regelm\u00e4ssig die Festsetzung einer Verg\u00fctung pr\u00e4feriert, die in nicht unerheblichem Umfang aus variablen Verg\u00fctungsbestandteilen besteht. Vor diesem Hintergrund wird er\u00f6rtert, ob nicht gerade der Verzicht auf die Gew\u00e4hrung variabler Verg\u00fctungsbestandteile geeignet ist, eine angemessene und interessengerechte Vorstandsverg\u00fctung abzubilden. Dabei geht die Darstellung zun\u00e4chst auf die Pr\u00e4missen einer Steuerung des Vorstandsverhaltens durch Verg\u00fctungsanreize und deren derzeitige Umsetzung in der Verg\u00fctungspraxis deutscher Unternehmen ein. Sodann beschreibt sie die rechtlichen Rahmenbedingungen, die mit Blick auf eine angemessene Verg\u00fctung einzuhalten sind, um abschliessend auf Basis der gewonnenen Erkenntnisse aufzuzeigen, dass eine ausschliessliche Entlohnung durch Festverg\u00fctung eine zul\u00e4ssige und insbesondere auch sinnvolle Alternative darstellen kann.","image":"https:\/\/images.thalia.media\/00\/-\/bbc10e31a1aa4f259f6a131ea8d038e9\/vorstandsverguetung-ist-die-festverguetung-eine-alternative-taschenbuch-claudia-grothaus.jpeg","url":"https:\/\/www.vergleiche.ch\/unterhaltung\/product\/vorstandsvergutung-ist-die-festvergutung-eine-alternative\/","min_price":31.89999999999999857891452847979962825775146484375,"low_price_merchant_id":70254503,"deeplink":"https:\/\/www.awin1.com\/pclick.php?p=33765698215&a=401125&m=13971&pref1=9783957580245","ean":9783957580245,"brand":"undefined"}