Die Arbeit mit Gruppen in der Supervision, Organisationsberatung und Weiterbildung erfordert von den Leiterinnen und Leitern ein hohes Mass an Kreativität und Flexibilität, Inhalte und den Spass an der Arbeit zu vermitteln, aber auch die Gruppendynamik zu beachten. Auf der Grundlage eines systemischen Verständnisses und jahrelanger Erfahrung in diesen Arbeitsfeldern haben die Autoren eine Vielzahl von Übungen und gruppendynamischen Experimenten entwickelt, die Trainern helfen, Seminare spielerisch... Mehr
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